但是，即使是没有，她也要做出一点实在的成绩来...证明自己有在努力变优秀。
不止是为了你，也为了我自己。
我会变得更优秀更成熟。
以此来证明，在你离开之后，我并不是只会沉浸在过往的伤痛里，一蹶不振。
这些，都将鞭笞着我往前。
分别之时两个人的约定，如果不努力，怎么对得起她们的分离。
她知道白依的性子，一定是会让自己变得更好的。
而林然也想着，如果在再见的某一天，自己即使仍然没有对方那么优秀，但是起码也要变得比现在更好才行。
想法是好的，可是现实往往不会如你想的那么顺利美好。
林氏销售部里的人，每天不是往外跑客户，就是在办公室跟进销售资料。要说林然的身份，大多数人都不知道，也不是很关心。
只是刚开始的时候，看到林然是总裁二秘亲自送进来的，会觉得这个人可能有些后台罢了。
但是这些他们也不是很在意，毕竟销售嘛...
看的就是业绩。
每个月的业绩都会有数据公示出来，很残酷，但是也显示出了这个地方的竞争到的确有多么的强烈。
有后台业绩也做不了假。
所以大家也只是对林然进行例行公事般的欢迎，然后又自己忙自己的事情去了。
在这里没有人会排挤你，也不会有人因为你是新人就看不起你。因为有这种闲功夫的话，还不拿来多搞定一个单子，实在的多。
黄凡真的没有特殊关照林然。
林然上头有主管，主管上面有经理。最后经理才直接归属总监管理，她们这种最基层的员工，是没有资格和部门老大直接对话的。
主管听说林然以前做过销售，于是话不多说，直接扔了几个小单子拿给林然去跟进，先给对方试试水。
林然开始接到工作还很高兴，以为自己终于有一展拳脚的机会了，可是接过资料之后，仔细一看，都是一些很简单很琐碎的小单子。
这些单子放在以前的话，她连看都不会看一眼。但是现在竟然拿给她，让她去做？
认真的吗，这样的单子拿给一个从没接触过销售的新人去做入门学习还差不多吧？
要说上级不知道自己以前做过销售，林然是打死也不信的。个人简历上不都写着吗？
心里虽然非常不满，但是还是耐着性子，花了两天时间把这些她觉得很弱智的单子给做了。
她告诉自己这仅仅只是一个开头而已。可是当她把成果整理好，发到主管的邮箱之后，紧接着就再也没有了下文。
直到下午快下班的时候，邮箱里才收到了邮件回复。
寥寥几句话，很敷衍地夸了一下她，让她休息几天，现在暂时没有合适她的工作。
明明是是收到邮件之后可以马上当面回复她的，大家都是同一个办公室，几步路几句话的事情而已。
偏偏是拖了一下午之后发来这样的邮件，而且言辞简直就是敷衍至极了。饶是林然的脾气再好，心里再怎么压抑着这些不满，现在也压不住了。
没得由来的一种挫败感。
她现在好像忽然明白了，白依不久之前和她说过的那些话。不止是白依说过的，还有林当也这么说过。
那些当时她还不明白的职场生存之道，现在有些明白了。
现在想起来的话，之前在万华的时候，能从一开始就那样顺利，无非是有人在暗地里保驾护航罢了。
姐姐拜托白依为自己护航。
所以刚进公司的时候，林然觉得自己是遇到了贵人，竟然有老前辈愿意这样细心的带自己这样的新人。
她把这归结于运气和巧合，可是现在回头再看，这哪里是巧合呢？分明就是有人已经为她铺好的路，她只需要不费力气的在上面走就行了。
当然，最后的成就离不开她自己的努力。
但是万事开头难，若不是有人帮她把这个难给抹去了，她后来的路也未必能这么畅通无阻吧。
贵人哪里有这么容易遇到阿...
心里没得由来一股挫败感。
直击内心深处。
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